از اشتباه کردن خجالت نکشید
از اشتباه کردن خجالت نکشید
اگر بتوانید ادعا کنید هرگز در محل کارتان شرمنده، رنجیده خاطر یا سرزنش نشده اید یا تا به حال اشتباهی نکرده اید، نمیتوانید شخص مناسبی برای راهنمایی یا کمک به کسانی باشید که در حال تجربه ی این موقعیت هایند؟ بدون اینکه شخصا نگرانی، شک و تردید، فشار عصبی، عدم پذیرش یا رد شدن، و دیگر لحظه های دشوار شغلی را تجربه کرده باشید، صرفا با تعریف و توصیف آن لحظه ها نمی توانید به دیگرانی که گرفتار تجربه ی این احساسات شده اند، راهکاری درست، مفید و روشن نشان دهید. از آنجا که نمی توانید شرایط آن ها را درک کنید، بنابراین نمی توانید کسی باشید که برای رهایی از چنین تنگنای دشواری، آن ها را با شناخت درست و واقعی راهنمایی می کند.
اگر سوار دوچرخه نشده اید، چطور می توانید به کسی دوچرخه ای یاد بدهید؟ از قضای روزگار، تنها نقطه ی مشترکی که با دیگران در مقام همکار داریم، همین عدم کمال و نقص های ماست. با وجود این، ما نیروی بی پایانی را صرف پنهان کردن خاطره های ناراحت کننده ی خودمان از دیگران می کنیم. تجربه های بسیار مهمی که میتوانند در شرایط سخت دیگران را راهنمایی یا به آنها کمک کند.( به عبارتی دیگر، واقعا مشکل آنها را درک کنید و راهکارهایی را به آنها نشان دهید که خود با از سر گذراندن چنین مشکلی یافت کرده اید)
اشتباه ها بزرگترین راهنماهایند:
مطمئن باشید اگر به همکارتان بگویید شما هم مثل آنها دچار اشتباه شده اید و برای جبران اشتباه هایتان زحمت کشیده اید خیلی بیشتر از وقتی که به قدرت، کمال و همه چیزدانی تظاهر می کنید بر آنان اثر می گذارید. در اصل پنهان نگاه داشتن سختی هایی که کشیده اید از دیگرانی که احتیاج به راهنمایی دارند بسیار خود پسندانه است. شاید به طور مقطعی احساس برتری کنید اما در نهایت از موضع انسانی برتر رفتار نکرده اید. شما با این رفتار، همکارانتان را از اطلاعاتی محروم کرده اید که برای آموختن و پیشرفت به آنها نیاز دارند. همان دانش یا خردی که اگر در اختیارشان قرار گیرد وقتی فردی با همان مشکل به آنها مراجعه کند می توانند در اختیارش بگذارند. حتی در بدترین شرایط می توانید با اشاره به این نکته که اشتباهات زیادی کرده اید و تنها آنها نیستند که اشتباه میکنند به آنها آرامش بدهید. به دیگران نشان دهید از نظر شما انسان بودن یعنی اشتباه کردن و یاد گرفتن از اشتباه ها.تظاهر به کامل بودن هرگز به کسی چیزی یاد نمیدهد به جز اینکه راه نزدیک شدن دیگران به سوی شما را می بندد و از آنها پنهان میکنید واقعا چه کسی هستید و چه توانایی هایی دارید. وقتی همکاری با مشکلی پیش شما می آید برایش از تجربه ی مشابهی که داشته اید و از چگونگی موفقیت تان در غلبه بر آن مشکل بگویید.
www.clinicdeedar.com
